首页 > 办公资料 > 某电力公司演讲稿:致敬,一流的执行力!致敬,青年奋斗者! >

某电力公司演讲稿:致敬,一流的执行力!致敬,青年奋斗者!

大家都知道,咱们电力系统最不缺少的就是执行力文化,最不缺少的就是青年的奋斗者。每年我们都能听说大量的青年员工的优秀事迹。很多同事的故事,能够感动你,往往不是因为你做不到,而是,只要你想你也可以。
  他们或者坚强地以病体撑起肩头的职责,不辱使命;或者放下领导的架子,与所有员工同甘共苦,排除万难;或者身处不易不堪的境况,仍不卑不亢、斗志昂扬,拿到结果。高温酷暑,他们用汗水撑起电力的壮大的天;数九寒天,他们用忠诚耕耘电力发展的地,他们坚定地立于企业天地之间的这份最平凡的坚守,就是感动我们的力量。
  无论供电设施延展到田间和地头、还是铺设到高山和旷野,他们用自己的双手和脚步,用每一步攀登,诠释着电力人做人做事的态度。这群奋斗的年轻人,可能就是你我身边的同事,他们无一不在诠释着我们的企业精神,践行着我们的企业使命。我们奋斗的青年人应该低下头、俯下身,沿着电力“草根”英雄们优秀的脚步,阔步前行!
  这群青年奋斗者的优秀,就在于其身上的执行力。我读过管理大师彼得·德鲁克《有效的主管》这本书,书里说,“效率是‘以正确的方式做事’,而效能则是“做正确的事”。在搞清楚做正确的事和正确的做事之间的关系之后,我们很容易判断,在一个企业里,高层管理者要做正确的事,中层管理者要正确地做事,执行层人员要把事做正确。对于我们青年奋斗者来说,我们就是要坚定的把事做正确,把既定规划,按照时间点,进行完美地呈现。
  一个团队的战斗力,一定来自于优秀的执行力,在做正确的事和正确地做事前提下,把事做正确,这就是优秀执行力的体现。
  团队是一个共同体,它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。个人的力量是有限的。成功靠团队共同推进,每个成员一定要明白,团队的利益、团队的目标重于个人的利益和目标。
  我们倡导基层减负,如何落到实处?如何让基层……



预览阅读已结束,若您需要写相关文章,请扫码联系老师写作!