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某税务局关于坚持“四个保障”扎实做好个税汇算清缴工作报告

  针对面向数十万自然人的个税汇缴巨大挑战,X税务局以强化组织、人才、物质、制度保障为切入点,以多部门协调、多模式办税为发力点,以政策支持、征收管理、系统运行、纳税服务、网络支持等方面的实招实策,确保个税汇缴工作实效。

  一、完善顶层设计,为汇缴提供组织保障。

  把个税汇缴工作作为一把手工程,强化组织领导,压实工作责任。一是强化领导,专班保障。成立由一把手任组长的个税汇缴工作领导小组,负责研究部署汇算清缴总体工作任务。抽调精干力量,组建综合制度组、数据管理组、技术维护组、网络安全组、纳税服务组、退税审核组、宣传舆情组等七个工作专班,统一组织协调,为汇缴工作提供政策、征管、信息化业务支撑。二是细化方案,压实责任。在进行先期调研、情况摸排的基础上,结合实际制定《个人所得税汇算清缴准备工作实施方案》《汇算清缴试点工作方案》《纳税人分类分批分策分责引导实施方案》《纳税服务工作方案》和《宣传咨询辅导实施方案》等,明确任务清单,压实责任主体,突出节点控制,细化汇缴各项工作。三是加强沟通,寻求支持。依据省局下发的测算数据,全面评估个税汇缴、退(补)税规模,提出意见建议,寻求政府相关部门支持,主动与财政、国库等相关业务部门对接,确保退税资金充足、退税全链路畅通、信息系统性能稳定。

  二、打造专业队伍,为汇缴提供人才保障。

  按照“政策明、流程清、会操作、善解疑”的要求,集中精兵强将,推进汇缴工作引领规范化、保障专业化、咨询标准化。一是组建专家团队,实现规范化引领。市县两级抽调相关科室骨干,组建本级业务专家团队、退税审核团队,负责汇缴工作的宏观指导、数据分析、效果评估。组建分局个税汇缴工作团队,负责辖区内纳税人培训,按“四分”方案引导扣缴义务人和纳税人按时间节点办……



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