在全市加强劳动用工管理维护劳动者合法权益视频会议上的讲话

同志们：
　　今天，市政府召开这次全市加强劳动用工，维护劳动者合法权益视频会议，主要任务就是贯彻落实国务院常务会议和省委常委扩大会议精神，针对我市“黑砖窑”事件引发的非法劳动用工问题，采取得力措施，全面加强劳动用工管理，规范劳动用工行为，切实维护劳动者的合法权益，为广大劳动者创造良好的务工环境。刚才，牛守正秘书长宣读了《运城市人民政府关于进一步加强劳动用工管理，切实维护劳动者合法权益的通知》，市劳动、工会、工商、公安四个部门的负责人做了表态发言，我完全同意。希望各级各部门认真贯彻落实，务求在短期内取得实效。下面我讲三点意见：
　　一、统一思想，提高认识，切实增强加强劳动用工管理，维护劳动者合法权益工作的责任感和紧迫感
　　近年来，我市城镇化、工业化进程的不断加快，经济社会持续快速发展，吸引了越来越多的外来务工人员到我市就业。他们分布在各行各业，已成为参与我市经济建设的重要力量，为全市经济社会发展做出了重要贡献。其中相当一部分分布在民营企业，分布在农村的砖瓦窑厂，分布在小煤矿、小铁厂、小玻璃、小水泥等中小企业。但是，由于这些中小企业用工行为很不规范，企业对员工的侵权行为十分突出：一些企业不执行国家规定的工作时间，随意加班加点，延长工作时间，不少企业常年没有休假日，损害了职工的合法权益，也影响了员工的身心健康；有些企业劳动报酬较低，甚至存在着无故克扣、恶意欠薪的现象；有些企业不注意安全生产，劳动条件恶劣；有些企业发生工伤事故后，不报告，私了解决，职工的合法权益得不到保护。更为严重的是，个别企业存在着限制人身自由、强制劳动、雇佣童工、拐骗和恶意伤害等违法犯罪行为，性质恶劣，影响极坏，直接损害了党和政府的声誉，损害了党和政府与人民群众的血肉联系，引起了全社会的普遍关注。
　　最近，新闻媒体披露的我省及我市“黑砖窑”严重非法用工问题，引起了党中央、国务院……