在干部调整前同县委书记县长集体谈话时的讲话提纲

明天上午，市委几位主要领导同大家集体谈话，我先就这次干部调整问题谈几点意见。
　　一、关于这次干部调整的指导思想
　　这次全市x个县（市、区）党委书记和一些县（市、区）长的变动，是市委从全市领导班子建设的实际情况出发，根据工作需要通盘考虑、慎重研究决定的，是正常的干部调整。总的来说，这次县（市、区）主要领导调整在指导思想上着重把握以下四条。
　　一是坚持干部选用方针和德才兼备原则，特别注重个人的政治素质和工作能力。一个县（市、区）人口数十万甚至超过百万，深化改革、确保稳定的任务非常繁重。所以，市委在县（市、区）委书记、县（市、区）长人选问题上非常慎重。可以说是反复考虑、反复掂量，首先是县（市、区）主要领导同志政治上要可靠，综合素质要高，党性观念要强，能够严格要求自己，在思想上、行动上与党中央习主席保持一致，其次是有驾驭各种复杂局面，处理各种复杂问题的能力，有凝聚协调各个方面的智慧和力量，不断开拓新局面。要有思路，有魄力，有改革创新意识，有不怕困难、开拓进取的精神，具有胜任主持全面工作的能力。第三是公道正派、廉洁勤政，有群众基础，公众形象好。我看，x个县（市、区）的主要领导都具备这三点。
　　二是根据工作需要积极推进干部交流。应当肯定x个县的主要领导是格尽职守、努力工作的，这几年，各县的经济建设和各项社会事业得到长足发展，与我们县主要领导的辛勤工作、埋头苦干密不可分，这一点市委是充分肯定的，现在广大干部群众也是满意的。可以说，同志们为当地改革发展稳定付出了巨大的心血，做出了重要贡献，这一点当地群众不会忘记，历史不会忘记，但大家可能注意到这次干部调整，交流面是比较大的，客观的讲我们所辖的县较少，加上考虑避籍和避熟等因素，交流面就可能大了些。可能在保持工作的连续性上会有些影响，但是经过认真讨论，认为问题不是太大，因为几……