卫生系统党支部班子201x年围绕政治功能强不强等方面组织生活会对照检查

按照上级党委统一部署和要求，我们党支部依据巡察组反馈的意见，开展了谈心谈话活动，汇集了各党小组的意见和建议，认真查摆了党支部存在的问题，深刻剖析根源，研究制定整改措施，现作对照检查如下：
　　一、存在的问题
　　（一）政治功能强不强方面
　　政治学习的主动性不强，存在实用主义。一是学习态度不端正，存在实用主义思想，业务学习主动性强，政治理论学习主动性较差；二是党务学习重视度不够。存在重视业务轻党务的倾向，优先重视业务学习、业务培训，对政治理论学习，存在应付了事的倾向。落实党风廉政建设责任不积极。一是艰苦奋斗的意识有所淡化，享乐主义抬头，自我约束方面有所放松，防微杜渐的警觉性有所降低；二是党风廉政建设认识不到位、落实不得力，班子成员自觉承担党廉建设责任的意识不够强。
　　（二）“四个意识”牢不牢方面
　　领导班子成员表率作用不够强，重业务轻党建。一是领导班子成员“一岗双责”落实不到位，还停留在业务工作是分内工作、主要工作，党建工作是分外工作、次要工作的认识层面，各自职责范围内的党建工作抓得不严不细；二是大局意识不强，对分管的工作关注多，对班子集体事务考虑的少，提出的可行性建议少，没有履行好班子成员的职责。贯彻落实八项规定不到位。一是学习宣传中央八项规定精神不到位，领导班子集体学习少，对八项规定精神理解的不深不细；二是贯彻落实八项规定精神不到位，存在特权思想和官僚主义。宗旨观念淡化。对党的群众路线认识不深、理解不透，在工作上主观意志成份多，为群众想的少，服务群众缺乏真功夫；有时感觉自己每天努力工作就是在为群众服务、为人民工作，有小满即足心理，不能很好地向先进典型看齐。与干部职工谈心交流少，直接听取基层群众意见不及时不全面，作决策、办事情主要考虑领导想法，而对群众诉求关心不够。
　　（三）“四个自信”有没有……