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公司督察考评中心副经理竞职演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事:大家好!

首先衷心感谢组织上给予我们这样一个挑战自我、展示自我、锻炼提高的机会。中层干部职务实行公平、公开、公正的竞争上岗,是市局(公司)干部人事制度改革的一项重要举措,对于调动干部职工干事创业的积极性,激励干部全面发展,提升价值具有重要作用,也充分体现了局(公司)领导开明开放,不拘一格选人才的广阔胸怀。符合条件的干部职工,都应当积极参与,公平竞争。

我竞争的职位是督察考评中心副经理。下面,把自己的工作情况、对竞聘岗位的认识及今后工作的思路简要汇报如下:

一、个人情况简介
我叫XXX,自XX年进入公司后,已在公司工作了XX年,先后从事过库房保管、考评员、送货员、接运员等岗位。

回顾总结自己十几年来的工作经历,在领导的教育和同志们的帮助下,自己尽管还存在一些不足,但通过在不同岗位的学习锻炼进步也有了较大的收获。政治上趋于成熟,综合素质比较全面,工作能力不断增强。具体表现在以下几个方面:

一是具备了一定的政治理论素养。多年的工作实践,长期的理论熏陶,自我的学习积累,使我深刻领会党的理论、路线、方针、政策和烟草行业各种知识奠定了基础,使自己的政治理论和文化知识水平不断提高,认识问题、分析问题、处理问题的能力不断增强,具有了一定的理论功底和实践能力。不同的环境,改造并端正了我的世界观和人生观,使自己思想上、政治上不断成熟,树立了正确的人生信念和理想,比较准确地判断好与坏、对与错,特别是在大是大非面前,能够头脑清楚,……



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