同志们：
这次干部调整，是县委着眼推动XX经济社会长远发展、高质量发展，立足事业发展所需，全面分析研判全县各级各部门领导班子建设实际和干部配备情况，统筹干部政治素质、业务能力、综合素养，经过充分酝酿、广泛征求意见、审慎研究作出的重要决定。动议调整过程中，也是优先提拔重用经过多个岗位实践锻炼，经过多年基层一线历练，能力出众、群众认可的干部。大家即将走上新的领导岗位，担任更重要的工作任务，这既是对同志们工作的认可和肯定，也是鼓励及鞭策，更是信任与期望。
刚才，同志宣布了县委关于干部任免职的决定，XX同志对大家进行了廉政谈话，希望同志们能够正确领会县委意图，珍惜组织提供的机遇和舞台，切实增强使命感、责任感，不断强化事业心、公仆心，忠诚履职、担当作为，充分展显想为、敢为、勤为、善为的新风貌，以优异的工作成绩回报组织信任、人民重托。
借此机会，我讲3点要求，与大家共勉。
第一，常怀感恩之心，起而行之、再接再厉。每一名干部的成长，都是组织和人民培养的结果。希望大家知恩、感恩、报恩，时刻谨记组织挑选时的荣誉和责任，不忘初心、牢记使命，脚踏实地、一路前行。要牢记组织任用是一种肯定。将岗位的提升、职责的转变作为更大激励，保持百尺竿头更进一步的劲头，以优良品德、务实作风、良好状态，高度自觉、坚定自信地投入到新的工作中去。要牢记组织任用是一种信任。深刻认识到组织选拔任用，是对自己政治素养、领导水平、工作能力的全方位认可，切实增强干好工作的信心，毫不懈怠履职尽责，如履薄冰扛起使命，真正做到不耽误发展、不躲避矛盾、不回避问题。要牢记组织任用是一种重托。时刻以在其位、谋其事、尽其职的责任感，以时不我待、只争朝夕的紧迫感，以无为即过、不进则退、慢进也是退的危机感，毫无保留、全力以赴干好工作，在新岗位上……
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