同志们：
今天，我们召开202x年度干部职工考核述职测评大会。组织副处级领导干部及一至四级调研员进行大会述职，全面客观准确评价干部职工德才表现和工作实绩，要在述职评议考核中进一步盘点工作、查找不足、传导压力，形成比学赶超、争先进位的浓厚氛围。
出席今天会议的领导有厅党组成员、副厅长XXX同志。参加会议的有XXX领导班子及全体干部职工。
今天会议主要有两项议程：一是请各处室副处级领导干部及一至四级调研员进行大会述职；二是进行民主测评。对于大会述职，在这里提3点要求：一是述职发言要开门见山、简明扼要，突出主要工作、特色亮点和问题不足，发言时间严格控制在5分钟内，计时员到时提醒。二是民主测评采取网络测评的方式现场提交，包括述职干部年度考核测评和副处级领导干部的政治素质测评两项内容，大家要认真听取每名同志的述职报告，有评价意见，先记录下来，等形成全面客观的评价后，再按要求测评打分。三是依照顺序进行发言，每位述职人员桌上都摆放了发言顺序名单，请大家自行按顺序依次上台发言，不再点名。请大家保持会场秩序，按次序开展述职。
下面，开始大会述职。
…………
下面，进行民主测评。
今天的民主测评采取网络测评的方式进行。稍后，工作人员会发放二维码，每人1张，为正副处级领导干部政治素质测评表。干部年度考核民主测评表已提前发放，请大家通过手机微信扫码完成测评。需要注意的是，年度考核民主测评表分为本处室和其他处室人员，打分范围在0到100之间，不能有小数点或其他字符。政治素质测评为点选项目，点击相应评价标准即可。测评内容全部完成后，才能成功提交，算作有效票，请大家务必耐心细致、客观公正完成测评，打分要综合年度述职内容、日常工作状态等方面，一把尺子量到底，切实做到对组织负责、对同志负责。……
预览阅读已结束，若您需要写相关文章，请扫码联系老师写作！
