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某石油公司领导在“五一”、“五四”纪念大会上的讲话

  今天,我们在这里召开专题会议,隆重纪念“五一”国际劳动节及“五四”青年节,共同庆祝属于世界工人阶级和中国青年的重大节日。首先,我代表公司党委、油田公司,向所有参会人员,并通过你们,向XX公司油田全体干部员工及家属,致以亲切的问候!向奋战在XX公司油气主战场的所有劳动者及从业人员,致以节日的慰问!向长期以来关心XX公司群团工作的各级组织和领导,以及奋战在XX公司工会、共青团、女工等群团工作战线的同志们,致以崇高的敬意!向今天受到表彰的先进集体及先进个人,表示热烈的祝贺!借此机会,我讲几点感受和体会。

  一、弘扬劳模精神、五四精神,汇聚助推发展的“正能量”

  劳模先进和杰出青年是时代楷模、优秀代表,劳模精神、五四精神集中体现了中国共产党人的伟大精神,体现了中国精神,我们必须传承好这些宝贵的精神财富,不断奋进新征程。一是深入推进思想建设。学习宣传贯彻XXX精神是当前和今后一个时期的首要政治任务和头等大事,要持续抓好意识XX工作,引导广大职工在思想上认同、在政治上维护、在行动上跟从,把思想统一到油田发展上,把责任落实到岗位实践中,通过形式多样的XXX活动,引导广大职工树立正确“三观”,聚焦高质量发展多做贡献。二是坚持弘扬时代精神。先进典型是有形的正能量,是鲜活的价值观。要坚持把弘扬劳模精神、石油精神、五四精神同培育劳模人物、先进典型结合起来,大力培育和选拔实干型、奉献型、知识型、科技型、创新型先进典型,树立比业绩、比贡献、比劳效的选树标准,推动评劳模向争先进转变,培育和打造一批在全国叫得响、立得住、推得开的劳模工匠。三是充分发挥榜样作用。劳模先进的选树培养是系统工程,既要选好,更要用好。要主动为劳模先进搭建平台、创造条件,激励他们充分发挥表率作用和头雁效应,使精湛的劳动技能、优秀的管理经验得到广泛传播,引领带动……



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