XX油田公司党工委团结带领广大党员干部持续践行“三严三实”，树立问题意识，坚持问题导向，发扬严实精神做好当前各项工作，为推动油田稳健发展、社会稳定和长治久安提供保障。
一、深挖细找，建立整改台账。发现问题是坚持问题导向的基本前提。XX油田公司党工委把发现问题、解决问题作为专题教育的出发点和落脚点，把问题意识、问题导向贯穿专题学习研讨全过程。领导干部紧紧盯住党的群众路线教育实践活动整改的问题、巡视和审计中发现的问题、油田改革发展中遇到的新问题，在自学中对照标准、反躬自省，在研讨中深入探究、交流碰撞，找到自身存在的“不严不实”问题及其表现。10月10日，XX油田党工委中心组召开“三严三实”专题教育第二专题学习研讨会，提出重点抓好领导干部这个“关键少数”，讲政治、懂规矩、守纪律，牢固树立问题意识，不断查摆“不严不实”问题，让组织放心、公众认同、员工满意。目前油田公司副处级以上领导班子及成员共查摆各类“不严不实”问题3240个，建立问题清单，为化解矛盾、促进发展提供依据。
二、立查立改，严格整改落实。解决问题是坚持问题导向的根本保障。XX油田公司党工委在问题整改上贯彻从严要求，针对查摆出的“不严不实”问题逐条梳理分析，弄清问题性质、找到症结所在，以雷厉风行的态度立查立改。把中央巡视反馈问题整改作为深化“三严三实”专题教育的重要抓手，制定中央巡视反馈问题整改方案，以各专项整改组为单元建立党的建设、选人用人等6项整改落实运行大表。重视发挥党建“三联”责任示范点的作用，领导干部针对本单位、本领域实际情况，实地走访察看，了解广大党员群众的真实想法，在现场和群众中寻找解决问题的办法。XX油田积极行动、主动作为，对问题清单以整改台账的形式实行动态管理，明确责任单位、责任人、整改……
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