过去的一年里,在上级领导的正确指引下,紧紧围绕基层建设这一核心任务,积极推进各项工作,努力提升社区治理水平,优化公共服务,促进人才培养,确保各项政策措施的有效落实。现将202x年抓基层工作的履职情况、存在的问题及下一步工作计划述职如下。
一、履职情况
(一)加强社区治理,提升居民幸福感的“坚实基础”
一是完善社区管理机制。
二是推动社区共治共享。
三是加强基础设施建设。
(二)推进服务创新,优化公共服务的“便民先锋”
一是建设数字化服务平台。
二是拓展多元化服务项目。
三是优化服务流程。
(三)促进人才培养,夯实基层力量的“教育基石”
一是开展多层次培训。
二是建立人才激励机制。
三是加强人才引进与保留。
(四)深化政策落实,确保各项任务的“执行保障”
一是强化政策宣传与解读。
二是建立政策落实监督机制。
三是推动政策与实际结合。
二、存在的问题
一是社区资源整合力度不够。在社区资源整合方面,虽然取得了一定成效,但仍存在以下不足。部分社区资源分配存在不均,导致部分社区公共服务设施相对落后,无法全面满足居民需求。二是公共服务的覆盖面仍需进一步扩大。现有公共服务项目无法全面覆盖所有居民群体,尤其是特殊群体的需求未能得到充分满足。部分公共服务项目缺乏深度和广度,无法满足居民多样化的需求,服务水平有待提升。三是人才流失严重。部分高素质人才由于发展空间有限、待遇不高等原因,选择离开基层,导致基层力量薄弱。
三、下一步工作计划
(一)优化资源配置,提升社区治理水平
(二)拓展服务项目,满足居民多元需求
(三)加强人才建设,打造高素质基层队伍
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