某区职教局201x年转移就业脱贫攻坚工作总结

我区现有5105户贫困户、10688人，16-60周岁的贫困人口9919人，其中身体健康、有劳动能力的贫困劳动力2359人，截止目前已转移就业2298人，就业率97.4%，就业率全市排名第一。
　　一、工作措施
　　1、建立实名登记转移就业台账。依托xx区建档立卡贫困人口数据信息和转移就业实名登记系统，认真核实我区贫困劳动力现状，建立了贫困劳动力转移就业台帐，每月根据劳动力就业状况实行动态管理，精准掌握每一位贫困劳动力情况，做到了转移就业台账底数准确，内容完善。
　　2、开展职业技能培训。今年全区共开展各类技能培训184期，培训15740人，其中贫困劳动力2103人。一是统筹培训资源，形成培训合力。按照“性质不变、渠道不乱、统一管理、集约培训”的原则，对全区的培训资源进行整合。依托各部门职能特点和优势，区人才办、电商办、旅游局、食药局等开展了乡村旅游、电子商务、农村流动厨师等培训，促进乡村旅游、服务行业人才储备；扶贫办、畜牧局、农业局、工会及各乡镇，通过部门联合，民办机构积极参与，开展了农村实用技术培训，让想学技术的农村剩余劳动力都能享受到免费培训，更好的适应自身种养殖发展及合作社务工。二是把培训送到田间地头和群众家门口。通过下乡入村、到田间地头等培训方式，重点对贫困劳动力开展种植、养殖、家政服务等受众面宽、易学易懂的技能培训，使其掌握一技之长。在xx乡xx村开展了家畜家禽养殖技术培训；在明港镇新集村开展了葡萄、桃、猕猴桃等实用技术培训，解决贫困对象“养鸡不生蛋，种树不挂果”的难题；在xx乡大山头村举办家兔养殖技术培训班，依托当地中原丘陵合作社负责回收，养殖一只兔子可获利10元，共培训农民60人，其中贫困户15人；在xx镇依托稳发养殖合作社为贫困户培训贵妃鸡养殖技术，养殖周期四个月，每只鸡可获利15元，培训50户，其中……