某市交警大队文明创建工作总结

乘势而上再扬帆 文明创建谱新篇

　　近几年来，我队根据市委、市政府、市文明委和上级公安机关的统一安排部署，一手抓交通管理中心工作，一手抓行业文明创建活动，内强民警素质、外塑窗口形象，既注重单位内部的文明建设，又注重为社会的文明服务，取得了较为突出的成绩和战果，大队连续两届被省委、省政府命名为省级最佳文明单位。在此基础上，自20xx年以来，我们乘势而上，跃马扬鞭，不断加大创建力度，丰富创建内涵，完善创建机制，扩大创建成果，文明创建工作又有了新的起色和发展，公安交通管理业务工作和队伍建设也谱写出新的篇章。我队连续两年被评为全省交通管理工作先进单位，8个中队被评为省一级达标中队，并先后跨入xx、xx市两级最佳文明单位和文明单位行列，全队有150多条工作经验被上级肯定推广。
　　一、强化组织领导，将文明创建工作不断引向深入。
　　我们始终把机关和行业精神文明建设放在突出地位，持之以恒，常抓不懈。在被评为省级最佳文明单位后，我们总支一班人及时组织引导，明确提出文明创建永无止境，全队上下再次统一思想，形成共识，反骄破满，乘势而上，将文明创建工作作为队伍规范化建设的有效载体，作为“三基工程”的重要内容，作为一项长期性的工作任务，全力组织实施。为了使创建工作有序进行，我们做到“五有”，即：有健全的组织领导和创建责任制，有近期和中长期目标及规划，有思想道德教育管理机制和民警言行规范，有创建活动载体，有必要的文化阵地设施和物质保障。我们坚持大员上阵，成立由大队长、教导员任正副组长创建工作领导小组，落实工作专班，制定长远规划，确立近期目标，明确了每个科室、中队的创建负责人，制定了具体的创建活动方案，签订了目标责任书，将创建任务量化细化，每月一安排……