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县妇女工作情况的调研报告

按照市妇联关于开展妇联工作调研的通知要求,XX县妇联 针对如何创新妇联工作机制,转变工作作风,改进工作方法,以及存在的问题和对策开展了调研活动,进行了认真研究分析,现将调研情况汇报如下:
一 基本情况
XX县辖10乡9镇,1个城区办事处,329个行政村,全县现有人口46万,其中女性人口22万,全县总面积3308平方公里,拥有耕地71.3万亩,有劳动力18万人,其中女劳力8万人。
全县有乡镇(城区)妇联会20个,县直妇委会20个,全部配齐了妇联干部,其中有专职妇联干部3人,兼职妇联干部37人,全部享受股级待遇。农村妇代会329个,妇代会主任326人。
县级妇联现有编制5人,实际人数6人,其中主席1人,副主席2人,副科级调研员1人,一般干部2人。平均年龄41岁,其中35岁以下1人,36—45岁3人,46—54岁2人。在职妇联干部从事妇联工作时间最长的17年。
二 主要做法和几点体会
县妇联在县委、县政府和上级妇联组织的领导下,坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,坚持求真务实,勇于开拓的工作作风,努力提高服务意识和服务能力,坚持以提高素质、维护权益、夯实基础、加快发展为重点,采取借势求支持,造势求重视,乘势求发展的举措,全面提高广大妇女科学文化素质,强化妇联基础建设,充分发挥妇联组织凝聚团结妇女的作用,积极探索服务全局,服务社会、服务妇女的有效途径,引领广大的妇女积极投身和谐XX建设,为我县的发展做出了应有的贡献。
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