2014年,我校划归xx区,新的环境为我们打开一片新的天空,我校上下做到人心不浮,脚步不停,特别是在队伍建设、常规工作和特色教育方面用心用力,取得了一定成绩,现汇报如下:
一、廉洁自律,防腐拒变常自警
我校领导班子在廉政建设方面,强化自律意识,注重自己的言行,珍惜自己的名誉,努力做到“自重自省自警自励”。
1、做到严格遵守中央八项规定要求及省市区相关文件规定,从没有出现任何违反纪律和规定的问题。
2、做到“以理服人,以情感人”,一年来,召开党员民主生活会3次,教师代表座谈会3次,诸如评职评先、量化考核细则、管理制度制定等涉及教师切身利益的重大问题,学校领导都要通过发放意见征求表、教师代表座谈、个别谈话等各种方式,倾听教师心声和诉求。在2014年,我校反复征求教师意见,再次修订了《庄园小学教师工作守则》,其中根据作息时间,细分了我校教师夏时和冬时两个一日工作流程,体现民主管理思想,真正做到教师在校一日,时时有章可循,处处有法可依。
3、做到一心为民。学校领导班子始终把教师的幸福放在心里,面对区划调整,部分教师出现心理波动,领导班子以身作则,领导学校工作有条不紊的持续运行,实现平稳过渡。面对培训机会,只要对教师成长有利,学校领导都会克服资金困难,首先安排一线教师参加。遇到教师生病、结婚、生产等,学校领导再忙,都要抽出时间,专门拜访慰问。领导班子的廉洁奉公,做到了表率,凝聚了人心,为学校发展奠定了基础。
二、多措并举,队伍建设不放松
思想决定行动,行动决定结果。因此,我校认为将政治思想和师德师风建设放在首位,师德与业务并进,是决定我们整个学校和每一个教师发展方向和前途的重中之重。
1、党员干部队伍
我校党员干部队伍……
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