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某镇党委书记抓基层党建和履行党风廉政建设主体责任述职报告

一、抓基层党建工作情况
  一是强化党建责任,突出长效管理,形成了工作合力。列出党建工作责任清单,一年来,第一书记和包组干部争取各类资金xx余万元,走访慰问老党员、困难户xx余户,硬化道路xx公里,开展捐资助学、慰问老人等活动xx余次。二是加强队伍建设,夯实组织基础,发挥了堡垒作用。投入xx余万元,新建了xx、xx等xx个党群综合服务中心。按照每村x名村书记,x名村干部培养后备人才,累计选配了xx名村级后备干部。先后新提任、调整了xx名支部书记。三是推行绩效考核,落实保障机制,迸发了干事热情。建立完善镇村干部月度绩效考核体系,月月表彰奖励,累计有xx人受到表彰;探索试行农村干部职业化管理,推行报酬工薪化、工作责任化、要求职业化。先后对农村环境整治、文明创建、项目建设、秸杆双禁等重点工作实行以奖代补,发放奖金突破xx万元。四是注重服务引领,关注民情民生,聚合了发展能量。开展“十送群众”等系列惠民活动xx次,打造了“便民服务中心”“政法综治服务中心”等特色党建服务载体。实施一村一个特色产业、一个特色园区、一个合作社、一个电商平台的“五个一”强村富民工程。五是瞄准创优创新,打造特色品牌,促进了争先进位。打造社情民意服务体系,在镇成立社情民意服务中心,各村成立社情民意服务站,在全镇范围内聘请了xx名社情民意代表。通过开展社情民意代表调研等活动,累计为群众解决矛盾xx起,兴办民生实事xx件。
  在抓基层党建方面还存在一些突出问题。一是思想认识还不到位。没有把抓基层党建工作作为最大政绩、作为硬任务、硬指标抓落实,把主要精力花在了项目建设、改善民生、维护稳定上,抓党建的精力投入不够。比如xx村1名老书记在上届村“两委”换届中,没有和党组织保持一致,造成了负面影响。二是创新意识还不够强。对新形势下基层党建工作出现的新情况、新问题研究的不深……



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