关于党员教育管理培训的调研报告

第一篇：

　　目前，中共xx市委教育工委下辖xx个基层党组织，共有党员xx名，其中在职党员xx名，离退休党员xx名。面对中国特色社会主义进入新时代和党员队伍不断发展壮大的新形势，对教育系统党员教育培训工作也提出了一些新的要求和挑战，对此，为了更好地积极探索新时期加强党员教育培训工作的有效途径，努力提升培训工作组织力和实效，推进党员学习教育制度化规范化建设，市委教育工委成立由市委教育工委书记、市教育局党组书记、局长xx任组长，分管领导任副组长，相关科室为成员的课题调研领导小组。课题组于8月下旬起深入部分直属学校（单位），通过查阅支部学习资料，面对面与基层党支部书记、党务工作者和党员座谈听取意见建议，认真开展课题调研。现将调研情况汇报如下：

　　一、当前提升党员教育培训工作组织力的主要做法

　　（一）加强组织领导，抓好党员教育培训工作落实。按照省、市委关于加强党员教育培训工作的有关要求，科学制定全系统党员教育培训中长期工作规划，进一步明确党员教育培训工作的总体目标和具体要求，落实到每个党支部，明确各级党组织书记为抓好党员教育培训工作的第一责任人，形成了目标统一、上下联动、任务明确、责任到位抓党员教育培训的工作格局。同时，建立管理考核机制，将党员教育培训活动列入党建工作考核内容；建立教育反馈机制，座谈访谈、调查问卷、走访调研等形式，深入了解广大党员的培训需求、意见建议、培训效果等，根据反馈意见及时进行合理调整，不断改进方式方法、丰富培训内容、确保教育培训取得实效。

　　（二）抓实党员教育，做好分层专项培训。一是抓住领导干部这个“关键少数”，实现领导带头学。局党组坚持每月安排一次以上的党组中心组学习，把xx精神和xx列入常态化学习内容。局领导班子成员带头深入学校……