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学习科学发展观 加强分公司档案管理

  当前,举国上下掀起了学习实践科学发展观的热潮。开展学习实践科学发展观活动是当前和今后一个时期我们的首要政治任务。深入学习实践科学发展观,是在深刻变化的国际环境中推动我国发展的迫切需要,是落实实现全面建设小康社会奋斗目标新要求的迫切需要,是以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的迫切需要,也是我们企业稳定健康持续全面发展的迫切需要。

  在深入开展学习实践科学发展观活动中,我们要充分认识这次学习实践活动的重要性,紧密结合实际,促进和推动我们的工作,以科学发展观的思想指导我们的工作向高层次发展。

  通过学习使我们认识到档案工作创新发展是时代要求。在激烈的市场经济条件下,一个企业要想生存下去并发展壮大必须依靠科技创新、体制创新、知识创新,以知识为基础,以高科技为支柱,以创造性的智力为依托,依靠知识和信息进行经济可持续发展。在这样的背景下,档案工作做为信息知识采集的重要职能,必然要求档案工作不单要扎实肯干,而且要不断完善、不断创新。要打破常规,转换观念,主动探索,在实践中积极创新,创新管理和服务机制,在社会和企业发展中发挥档案信息知识宝库的巨大能量。

  创新是档案工作自身发展的需要。档案工作不能只停留在传统的管理模式,滞后于企业发展步伐,档案管理工作者也不能只满足于看门守摊无为无过的状态,没有创新就意味着没有发展,就会被淘汰。档案工作要发展,首先要内部挖潜创新思维与观念,自觉主动寻求创新的出路。创新是档案工作发展的动力,是体现新时期档案工作在企业中价值的最好手段。档案工作是企业工作的组成部分,它只有在不断的创新中才能实现自身的发展。

  企业档案工作创新首先要在思想观念上创新。档案工作唯有解放思想,更新观念,大胆试,大胆闯,才能在探索中前进,创新中发展。企业档案工作要创新思路,必须紧密围绕本单位的生产……



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