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如何使部队官兵清醒认识多疑心理危害,在人际交往中不断强化信任观念

  某支队新训中队班长张某,中午休息时发现自己床头柜被翻动过,就认为是军械员管某所为并打了管两嘴巴。管本来没动过这个床头柜,自感受了委屈,就将军械库中的枪拿出来,在中午吃饭时将张打死后自毙身亡。部队是一个特殊的集体,大家相处在一起,重要的是相互间的信任。无论遇到什么事,首先要反人往好的方面、善的方面去想。如若不是亲眼所见、事实确凿,不能随便对人产生猜忌、怀疑。不然,弄不好会伤害人的。这样的教训很多。
  某支队的一个山东籍的战士,入伍后训练、学习、工作表现都很出色,在第二年初就被党支部列这培养对象。在第三季度发展新党员时,发展了与他同年入伍的另一位战士,支委会认为对他还需要作进一步考查。本来,这是十分正的,中队对他的表现既没有否定,也不是因为另一位战士的竞争。可这个战士不这么看,疑神疑鬼,认定那个战士给排长做了工作,排长捣他的“鬼”说了他的坏话,于是乎,他悄悄向上级机关里写匿名信状告这个排长,说他收了战士的“黑心钱”,帮助一个不符合入党条件的战士窃取了“党票”。上级机关十分重视,立即派工作组进行调查,调查的结果当然是诬告,并查清了写信人。最后这个战士受到严厉批评。虽然考虑到战士很年轻没有处分,但后来大家还是都知道了。他从此一蹶不振,直到退伍也未能实现加入党组织的愿望。
  这两个故事告诉我们,对别人作无根据的猜疑是很不好的,它容易伤害别人,也容易伤害自己,必须下决心把它克服掉。
  怎么去克服呢?俗话说“解铃还须系铃人”。这个问题的解决别人是帮不了什么大忙的,主要还是靠自己去排解。
  一、要善于倾听别人的倾诉。
  从实践来看,猜疑往往从误解开始。有人对某一件事不了解,往往凭自己的想象去 猜想。实际上这样做除了给自己千万无谓烦恼 外,与事情本身毫无实际意义。如果事情与已有关,自己又没有亲身参与,不了解事情的原委经过,而自己又很想知道原由……



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