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公司党课:懂规矩,立规矩,守规矩,护规矩

  习近平总书记指出:“治理一个国家、一个社会,关键是要立规矩、讲规矩、守规矩。”国有国法、家有家规,企有企约,人不讲规矩则废,家不讲规矩则殆,企业不讲规矩则垮。进而,我们知道“规矩”在规范人们的行为、调整利益关系、促进社会和谐中起到了关键性作用。
  对于我们基层党员同志来说,将规矩意识作为人生第一要务,内化于心,外化于行,养成一种习惯,变成一种责任担当,于“无声处”汇集正能量,传递正能量,进而有效实现个人职业目标,有效激发一个部门、一个单位积极、团结、奋发、向上的好作风,从而实现个人与企业的同发展、同进步。
  一、“懂规矩”是前提。
  “规矩”是什么?矩是衡量一件事物的参照标准。对于国有企业从业者来说,“规矩”包括党的“规矩”、企业的“规矩”,即党纪国法、优良作风、企业规章制度,办事规程和行为准则、职业道德、社会公德。
  作为一名党员干部,首先要懂规矩。讲规矩、守规矩首先要学规矩、知规矩,必须强化规矩意识,熟悉和掌握相关的法律法规、制度条文和程序规定,准确把握规矩执行的各种要求、标准和尺度,切实让规矩了然于胸。
  一是人人都要自觉树立“规矩”意识。全体党员干部特别是领导干部要主动带头“学规矩”,知晓“规矩”界定范围;单位要从“两学一做”、“三会一课”及员工日常技能培训、专项业务培训等方面入手,组织广大干部职工对公司管理制度、岗位职责进行学习,让大家不仅能熟知《中国共产党章程》、《准则》、《条例》,还能准确把握公司管理制度、岗位职责、岗位操作规程、有关法律法规、行业管理规定等,使“规矩”意识在全体党员干部职工心中扎牢根。
  二是人人都要真正“懂规矩”。党员干部要带头主动学习业务知识、岗位知识,理清工作流程,提高业务技能。在结合实际工作的前提下,多学、善问、勤总结,积极更新业务知识,准确把握岗位职责……



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