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某公司内部控制评价实施方案

  根据《企业内部控制评价指引》和《XX股份有限公司202x年度内部控制评价工作方案》(XX审计〔202x〕3号)要求,为组织开展集团公司202x年度内控体系自我评价工作,规范自我评价行为,客观真实披露及上报《中铁城市发展投资集团有限公司内部控制评价报告》,制定本方案。

  一、评价总体要求

  根据财政部等五部委颁布的《企业内部控制基本规范》及其配套指引的要求以及股份公司统一安排部署,集团公司计划自202x年9月至202x年1月底,组织开展并完成集团公司202x年度内部控制评价工作。本次公司内控评价工作要围绕以XXXXXXX为指导,深入贯彻XXX和中央经济工作会议精神,落实中央企业负责人会议各项部署,坚持稳中求进工作总基调,完整、准确、全面贯彻新发展理念,服务构建新发展格局,坚定“十四五”战略不动摇,不断增强企业竞争力、创新力、控制力、影响力和抗风险能力的公司总体工作思路。认真落实股份公司和集团公司202x年工作会精神,持续优化企业内控体系,推动中铁城投朝着全面建成“中国一流企业”总体目标迈出坚实步伐,促进企业更高质量、更有效率、更具活力、更可持续、更为安全的发展。

  202x年全集团内控评价采用统一部署、分级实施,自我评价与专项检查相结合的方式进行,严格评价质量。通过开展内控评价进一步完善内控体系建设,通过改革创新激发内生动力,提升管理水平,实现提质增效。

  二、遵循原则

  1.全面性原则。内控评价工作应当包括内部控制的设计与运行,涵盖企业及其所属单位的各种业务和事项。

  2.重要性原则。内控评价工作应当在全面评价的基础上,关注重要业务单位、重大业务事项和高风险领域。

  3.客观性原则。……



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