打基础 谋长远 促规范 争优先
推动组织工作再上台阶
贯彻落实好全国全省全市组织部长会议精神,要切实扛起主责、抓好主业、当好主角,更加自觉地将组织工作放在全局工作中谋划推进,推动干部工作从严规范、基层党建提档升级、人才工作提质增效,以优异成绩庆祝建党100周年。
以选人用人为关键,在激励领导干部“敢为善为”上下功夫。按照干部工作专项行动要求,围绕市县乡领导班子换届,优化干部选育管用工作,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍。健全素质培养体系。在原有常规培训的基础上,精心打造桃力民爱国主义教育基地,开发精品特色课程和体验式课程,深化民族团结进步专题教育,举办各类专业培训班,全面提升干部理论素养、党性修养和专业水平。提升知事识人能力。坚持正确选人用人导向,把政治标准放在首位,加强综合分析研判,把准事业需要、岗位要求,推行“平时考核+任职考察”方式,深化巩固干部信息管理系统建设成果,分级分类建立年度可提拔使用人选库,探索“智慧型”干部人事档案管理模式,切实提升精准识别的水平,把每个干部放到最恰当的岗位。坚持严管厚爱并重。畅通干部群众的来电、来信、来访渠道,构建干部监督“群众网络”。常态化开展规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企工作,形成长效约束监管机制。建立健全容错纠错机制,推动处理处分影响期满符合有关条件的干部合理使用。
以提升组织力为重点,在推动基层党建“求实求新”上花气力。聚焦政治功能,深入落实基层党建专项行动,推动组织部长会议精神在基层落地生根。推动基层组织全面进步。持续严责任、强基础、优功能,以压紧压实基层党组织书记党建责任为保障,以“最强党支部”比例达到……
预览阅读已结束,若您需要写相关文章,请扫码联系老师写作!