论国有企业创新思想政治工作的途径

新形势下，企业思想政治工作必须在继承和发扬我党思想政治工作优良传统的基础上，不断与时俱进、大力创新，用发展的思路去解决发展的问题，思想政治工作既要符合当前形势需要，紧扣时代脉搏，更要深入基层、贴近员工，服务于生产建设，只有这样才能形成强大的凝聚力、向心力，使企业获得持续、稳定、健康的发展。
一是加强基层员工的思想教育、政策学习，树立大局观念，坚定理想信念。
理想信念是立党、立国、立身之本，体现了一个人的奋斗目标，精神动力和思想境界。理想信念教育是职工思想政治工作的核心内容。各基层级党组织抓住时机、及时切入，通过对员工多方位、多角度的教育，使大家认清国家的大政方针，深入学习集团公司发展战略，解放思想、开拓眼界，认识到争全国第一的重大意义，看到发展的前景、未来的希望，从大局出发理解和支持企业的改革发展，坚定了的将企业做大做强的信心和决心，自觉把个人前途、实现自我价值与集团发展紧密的结合起来，从而激发了广大员工干事创业热情，积极投身日常生产，决心用自己的辛勤劳动和智慧为集团奋斗目标的胜利实现做贡献、立新功。
二是将思想政治工作与企业文化建设紧密的结合起来，增强凝聚力，提高战斗力。将抓好企业文化建设作为加强思想政治工作的一项重要手段，通过不断创新探索文体活动方法和内容，来提高思想政治工作的渗透力和感召力。每年都积极开展丰富多彩的群众性文化体育活动，充分发挥其在思想教育中的积极作用。结合重大节日和庆典活动举办文艺汇演、演讲、书画等多种活动，大力宣传发展所取得的新成就，展现新时代员工良好精神风貌；积极倡导全民健身活动，组织动员员工参与科学健身，举办职工运动会、篮球赛、排球赛、羽毛球赛、拔河比赛等群众性体育活动，在……