某市税务局党建引领机构改革经验材料

奋力开创事合、人合、力合、心合“四合”新局面

　　国家税务总局xx市税务局（以下简称“xx市税务局”）成立于201x年7月，由原xx市国税局、xx市地税局合并成立，干部职工x多人、党员x余名，内设机构x个，下辖区县税务局x个。在国税地税征管体制改革期间，一批机构降格降级，一批干部进退留转，各类诉求复杂多元，队伍管理面临新的更大挑战。面对改革中出现的新情况新问题，xx市税务局党委始终坚持党建引领，切实把党的领导体现在改革的各方面全过程，勇担改革之责、勇挑改革之担，确保干部队伍“思想不乱、工作不断、队伍不散、力度不减”，为平稳有序推进改革和税收事业新发展提供了坚强政治思想保证，奋力开创了事合、人合、力合、心合的“四合”新局面。
　　一、主要做法
　　（一）“一条主线”树旗帜
　　始终围绕“加强党对税收工作的全面领导”这条主线，充分体现党在改革工作中总揽全局、协调各方的领导核心作用。印发《关于进一步加强国税地税征管体制改革期间党建工作的通知》，从政治上谋划、部署、推动改革工作，结合实际制定加强党的领导、做好党的建设工作的具体措施，确保改革平稳有序开展。
　　一是狠抓学习提认识。每月开展一次支部主题党日活动、集中政治理论学习、党小组学习讨论，不断增强改革期间组织生活的鲜明政治性、时代性、战斗性和原则性。把习近平总书记关于深化党和国家机构改革的重要指示批示精神作为学习“第一主题”，引导税务干部以实际行动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全系统开展“领导讲机构改革专题党课”x余次，各级党组织开展主题党日、集中学习和交流讨论x余次，真正让改革精神入脑入心，不断增强广大干部拥护改革、支持改革、投身改革的政治自觉。
　　二是对照……