某营连主官坚持“办事公开”的个人认识体会
时间过得好快,本人任XXX已经X年。自己的认识体会是:管好单位、带好队伍,固然有千条万条,但是“办事公开”是很重要的一条。个人认为,要处理好基层敏感问题,只有认真贯彻上级有关办事公开指示精神,坚持秉公办事原则,扎实推行办事公开,在“阳光”下操作,在“透明”中运行,以公开求公正,以公开求公平,才能有力纯洁部队风气,增强部队凝聚力战斗力,履行好新时代新使命。为此,浅谈四个方面的个人认识和想法。
一要深化思想认识,增强推行办事公开的责任感和紧迫感。办事公开反映了以人为本、依法治军的内在规律和要求,代表着广大官兵的意愿和呼声,凝聚了部队党风廉政建设的实践经验,对促进部队全面建设具有重大而深远的意义。实行办事公开,是维护部队团结、构建和谐军营的重要举措。从部队营连建设的实践看,官兵普遍关注、反映强烈的问题,往往是事关全局,事关党风,事关群众疾苦的重点、难点、热点问题。实行办事公开,既可以防止在重大问题和敏感事项上发生问题,又有利于加强部队上下之间、官兵之间的了解和沟通,维护部队团结稳定。实行办事公开,是履行一线使命、推进军事训练的重要保证。当前,我们要抓住XXX关键期,XXX任务繁重,如果处理敏感问题不公开,稍有不慎,很容易发生问题,影响部队安全稳定;人才队伍建设时间紧、要求高,如果把关不严,就会出现偏差;军事训练的针对性、实战性不断增强,如果训风、演风、考风不端正,战斗力建设就会成为一句空话。实行办事公开,是纯洁部队风气、增强凝聚力战斗力的重要途径。同时,实行办事公开,是实现科学决策、提高基层党委支部领导能力的紧迫需要。新形势下,部队建设发展很快,新情况、新问题层出不穷,基层如果不能广开言路、善纳群言,就难以准确把握部队的真实情况,难以作出体现时代要求、反映官兵意愿的科学决策,难以把部队创造的新鲜经验总结上升为工作思路。
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