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某市总工会关于探索“互联网+”时代服务职工新路径经验材料

  近年来,xxx市总以打造“党政满意,职工满意”工会组织为目标,严格落实全总积极建设智慧工会,省总全省工会服务一张网全覆盖部署要求,运用信息化、大数据等前沿技术,推动工会服务手段、服务模式、服务理念创新,初步构建了以会员数据库、“苏工惠”手机APP、xxx工会网站为主体的“一库一网多平台”的数字化工会服务体系,让服务更便民,管理更有效。具体做法如下:

  一、以建好网络平台为核心,强化“网上工会”顶层设计

  市总工会将推进网络平台建设作为网上工会建设的核心关键,重视顶层设计,纳入年度工作重点,落实人员资金,积极加以推进。

  (一)建立会员实名制数据库。市总工会举全会之力,依托工会健全的组织网络体系,自201x年起就发动基层工会、中间层次工会,从基础入手,采集、录入会员信息。通过任务分解、责任落实、细致培训、适当奖励,构建实名制数据库,目前入库会员超370万,为网上工会服务筑牢翔实的信息基础。

  (二)主动融入全省一张网战略。按照全省服务一张网要求,积极做好与“xxx工会服务网”的对接工作,目前会员数据库完成对接,已推送六项全会员数据300多万条,工会组织2万余条。同时将苏工惠app的各项功能加载到xxx工会appxxx子站,截止目前各项功能已基本完成重新开发和加载。

  (三)建好多个重点网络平台。一是官微发布权威信息。“xxx工会”微信公众号是市总的官微和重要宣传阵地,自2015年7月23日上线,始终坚持“关注社会热点、传播工会声音、服务职工群众”。每周正常发布6次,每年推文达300多次800多篇,平均阅读量达每篇7000人次。现有粉丝量32万多人。传播力指数(WCI)长期位居xxx工会微信排行榜、全市政务微信排行榜的前列。二是苏工惠APP平台放大普惠效应。“苏工惠……



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