同志们:
这次培训是市委立足新时代新征程对干部队伍建设的新要求,着眼未来五年乃至更长时期事业发展需要,精心组织的一次系统性赋能、全方位铸魂的实践活动。经过三个月的集中学习、实践锻炼和党性淬炼,大家实现了理论武装的新突破、能力素质的新提升、作风形象的新转变。在此,我代表市委组织部,向全体学员表示热烈祝贺!向付出辛勤努力的授课教师、工作人员表示衷心感谢!
一、深刻把握培训意义,增强政治自觉与发展动能
(一)这次培训是锻造新时代执政骨干的战略工程。当前,我市正处在推进高质量发展的关键阶段,“十四五”规划实施进入攻坚期,乡村振兴、产业升级、城市更新、民生改善等多重任务交织叠加。中青年干部作为事业发展的生力军,必须清醒认识到自身肩负的使命责任。通过培训,大家系统学习了党的创新理论,深入研读了中央和省市重大决策部署,这种自上而下的思想武装,正是为应对复杂形势、破解发展难题夯实思想根基的战略举措。
(二)这次培训是提升干部专业化能力的关键举措。面对新发展阶段的新特征新要求,干部知识空白、本领恐慌问题日益凸显。培训班聚焦数字经济、科技创新、社会治理等前沿领域,邀请知名专家授课,组织学员参与重点项目攻坚,这种“理论+实践”的立体培养模式,有效弥补了知识短板,提升了专业思维。从课题调研成果看,85%的学员提出的对策建议被纳入部门决策参考,充分印证了培训的实际成效。
(三)这次培训是锤炼过硬作风的重要平台。我们坚持严管厚爱相结合,实行封闭式管理、军事化作息,开展红色教育基地现场教学,组织廉政警示教育。许多学员反映,通过晨读经典、夜谈体会、纪律约束,重塑了纪律意识,强化了吃苦精神。这种作风转变,正是新时代干部队伍建设亟需的“精神补钙”。
二、系统总结学习成果,转化思想收获与实践经验
(一)在理论武装上实现了从“零散掌握”到“系统贯通”的跨越。通过原原本本学习党的二十大报告,结合党史学习教育,大家深化了对“两个确立”决定性意义的认识。在分组研讨中,围绕“如何以新发展理念引领高质量发展”等主题,形成调研报告,展现出运用党的创新理论分析问题、指导实践的能力提升。
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