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某区人大领导班子2024年民主生活会“四个带头”个人对照检查材料

  按照区委关于开展202x年度民主生活会的整体部署安排,我积极投身于读书班学习活动,并在研讨交流、中心组学习以及个人自学等多种学习形式中深入钻研,重点学习了习近平新时代中国特色社会主义思想以及《中国共产党纪律处分条例》等关键内容,力求学深悟透、融会贯通。紧紧围绕此次民主生活会的四个核心主题,我通过持续深化理论学习、广泛收集各方意见建议、深入开展谈心谈话活动、精准细致查摆问题以及进行深刻的自我剖析,进一步明确了后续的努力方向与改进措施。现将个人的对照检查情况汇报如下:

  一、存在的问题

  (一)严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。一是党内政治意识淡薄。xx区人大班子虽依据区委要求对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大大精神及《中国共产党纪律处分条例》等进行了规划部署,但在实际执行中,班子成员引领示范作用发挥不够,带头学习、研究及实践的主动性和创新性欠缺,多为照本宣科、传达文件,未能充分结合工作实际深入研究并有效落实,理论创新与时代发展的同步性不足,致使学习浮于表面,难以入脑入心、指导实践。二是理论武装工作落实不到位。一方面,区人大办在组织学习新时代中国特色社会主义思想、贯彻党的二十大精神及省市区委相关精神时,存在学习理解浅尝辄止的问题,缺乏深度和广度的挖掘,部分党员学习积极性不高,习惯于以干带学,传统思维定式和经验主义较为严重,整体学习氛围不够浓厚。党员学习积分管理制度执行不力,学习安排缺乏系统性和针对性,检查、评比、公示、通报等制度未能有效落实,导致……略…… 育活动未能正确处理好工作与学习的关系,存在以日常工作任务的布置和执行来替代系统性学习过程的不良现象,工作安排与学习教育相互交织、混淆不清,使得学习教育的针对性和深度大打折扣,党员难以在这类活动中获得充分且有效的政治素养提升和党性锤炼。比如,支部会议在履行其核心职能——研究支部内部工作事务上,表现得不够突出和专注。时常出现支部会议与行政会议界限模糊的情况,在会议讨论的议题、决策的方向以及所涉及的工作范畴等方面,未能清晰地划分两者的差异,导致支部工作的独立性和专业性受到影响,一些本应在支部会议上深入探讨的党建工作、党员发展、思想建设等关键议题,被行政事务挤占了时间和空间,无法得到充分的研究和部署。

  (三)在遵规守纪、清正廉洁的前提下勇于担责、敢于创新方面。一是创新开展工作的能力不足。在组织人大代表对xx灌区续建配套与节水改造、xx物流园等项目进展情况开展调研视察工作时,前期的准备不够充分,对项目的整体情况和关键细节把握不足,导致调研视察的深度和广度受限,未能精准、全面地发现乡村振兴中的堵点难点问题的根源所在。在依托乡村振兴民生实事开展督办月活动以及进行现场督办的过程中,工作方法缺乏创新性,依旧沿用传统的督办模式,未能充分利用现代信息技术和多元化的监督手段,对项目推进过程中的复杂问题缺乏灵活有效的应对策略,导致寻脉问诊不够精准、靶向发力不够准确,所提出的意见建议虽然具有一定的针对性和操作性,但在创新性和前瞻性方面有所欠缺,未能充分考虑到项目后续的可持续发展以及可能面临的新挑战。二是代表主体作用发挥不充分。尽管人大代表有着来自各界的优势,但在实际工作中,与民众的沟通桥梁搭建得并不稳固。党委、政府与民众之间的“直通桥”存在信息传递延迟与失真的情况,代表们作为“智囊团”和“贴心人”的角色发挥不够到位,未能充分将民众心声精准且全面地融入人大工作的每一处细节。在收集民意反馈给政府决策的过程中,缺乏系统性和深度挖掘,致使乡村振兴的人大篇章未能充分彰显民意,民意收集和转化机制亟待优化。三是帮扶工作质量有待提高。在乡村振兴帮扶联系工作里,区人大机关虽有行动,但存在表面化、短期化的问题。环境卫生整治活动缺乏长远规划,只是简单地完成了次数和工作量的指标,未建立长效的维护和监督机制,整治成果难以持久巩固。在帮助镇村谋划和美乡村建设思路时,缺乏因地制宜的精准规划,未能充分挖掘当地特色资源,建设措施缺乏创新性和可持续性。干部职工在帮扶工作中的参与度和积极性有待进一步提升,部分工作存在敷衍了事的情况,距离实现乡村环境、治理、风气和民众富裕的目标仍有较长的路要走。

  (四)在带头落实全面从严治党政治责任方面。一是“两个责任”落实不够有力。区人大办在全面从严治党主体责任的落实上,缺乏系统性、前瞻性的规划与布局,致使责任压力在层层传导过程中不断弱化,几近丧失其应有的约束与督促效力。岗位廉政风险防控措施存在诸多疏漏与薄弱之处,未能有效发挥防范作用。尤为突出的是,党风廉政约谈制度近乎流于形式,领导班子在执行约谈工作时,不仅约谈次数远未达到要求,而且在约谈内容上存在敷衍了事、极不规范的情况,无法深入触及廉政建设的关键要点,难以起到应有的警示与教育效果,为廉政风险的滋生埋下了隐患。二是工作作风不够扎实。工作作风方面存在许多不良倾向,既不扎实又过于狭隘功利。在制定工作规划时,视野受限,思路局限于眼前利益与局部范围,缺乏宏观的战略眼光和长远的布局考量,未能充分结合人大工作的职能特点与发展需求,过度依赖既有的现实状况和客观条件,陷入实用主义的泥沼。在涉及经济领域的工作中,调研工作仅仅停留在表面,未能深入挖掘经济现象背后的本质问题和潜在规律,导致调研结论空洞无物,缺乏针对性和实用性,更谈不上对未来发展趋势的准确预判和前瞻性指导,完全无法为科学决策提供坚实、有力的依据,极大地影响了人大工作的质量和效能。三是党员内部管理不够严格。区人大办在党员干部的日常管理上存在缺失,纪律约束形同虚设。上下班签到制度未能得到有效执行,部分干部纪律意识淡薄,对机关制度和工作纪律置若罔闻,肆意违反规定,严重扰乱了正常的工作秩序,损害了机关团队的整体形象和声誉。这种散漫无序的管理状态,不仅削弱了团队的凝聚力和战斗力,也对机关的正常运转和职能履行造成了极大的负面影响,迫切需要进行全面、深入的整顿与严肃处理,以恢复机关的正常秩序和良好形象,确保各项工作能够高效、有序地推进。

  二、存在问题的根源剖析

  (一)理论学习内驱力缺乏。在思想认知层面,低估了理论学习对于个人成长与工作开展的关键作用,错误地将其视作可有可无的“软任务”,而将实际工作片面地抬高为唯一的“硬指标”。这种错误观念的长期侵蚀,使得学习态度逐渐从敷衍走向漠视,精神上陷入懈怠的泥沼,思想上被麻痹大意所占据。尤其是在研习习近平新时代中国特色社会主义思想这一核心理论体系时,缺乏应有的主动性与自觉性,学习过程流于形式,浮于表面,既未深入挖掘其丰富内涵,也未全面把握其整体架构,仅仅满足于浅尝辄止的“走过场”式学习,试图以敷衍塞责的“过关”心态草草了事,完全禁锢于传统保守的思维定式之中。主要根源在于,始终未能树立起正确且坚定的理论学习导向,未能精准把握政治修养提升对于整体工作的引领性作用,缺乏从根本上打破陈旧学习模式、实现学习质效飞跃的决心与能力,进而导致理论学习成效甚微,无法为实际工作提供坚实



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