目录/提纲:……
一、深化思想认识,夯实全面从严治党根基
(一)领悟“两个确立”,践行“两个维护”
(二)强化理论武装,坚定理想信念
(三)增强政治意识,严守政治纪律
二、聚焦中心任务,推动全面从严治党与社会工作深度融合
(一)加强基层党建,夯实基层基础
一是健全组织体系
二是提升党员素质
三是创新党建活动
(二)优化服务质量,增进民生福祉
一是精准对接需求
二是提升服务水平
三是强化服务监督
(三)推动改革创新,激发发展活力
一是创新工作理念
二是完善政策制度
三是加强合作交流
(四)加强队伍建设,打造过硬社工队伍
一是严格选人用人
二是加强教育培训
三是强化激励保障
三、强化廉政建设,营造风清气正的政治生态
(一)加强廉政教育,增强廉洁意识
一是开展警示教育
二是加强纪律教育
三是弘扬廉政文化
(二)完善制度建设,规范权力运行
一是健全廉政制度
二是规范决策程序
三是加强政务公开
(三)加强监督检查,严肃执纪问责
一是强化政治监督
二是做实日常监督
三是严格执纪问责
(四)加强作风建设,树立良好形象
一是坚决反对“四风”
二是树立服务意识
三是加强调查研究
(五)加强自身建设,打造忠诚干净担当的纪检队伍
一是提高政治素质
二是提升业务能力
三是强化纪律作风
四、落实责任担当,确保全面从严治党各项任务落到实处
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在2025年市委社工部全面从严治党专题会议上的讲话
同志们:
在全面贯彻落实党的二十届三中全会精神的关键时期,我们召开此次全面从严治党专题会议,意义重大且深远。习近平总书记强调,全面从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上。这为我们的工作指明了方向。市委社工部承担着加强基层社会治理、提升民生服务水平等重要职责,更要以高度的政治责任感和使命感,扎实推进全面从严治党和党风廉政建设工作,为我市社会工作高质量发展提供坚强保障。下面,我讲几点意见。
一、深化思想认识,夯实全面从严治党根基
思想是行动的先导,认识是前进的动力。只有深化思想认识,才能在全面从严治党的道路上保持正确方向,为各项工作的开展奠定坚实基础。
(一)领悟“两个确立”,践行“两个维护”。深刻领悟“两个确立”的决定性意义,是我们党在新时代取得的重大政治成果,是推动党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革的决定性因素。“两个确立”为实现中华民族伟大复兴提供了政治保证和理论指引。从我市社会工作实际来看,正是因为坚定不移地贯彻“两个确立”,我们在社区治理创新、民生服务优化等方面才取得了显著成效。我们要把“两个确立”转化为坚决做到“两个维护”的实际行动,在思想上高度认同,在政治上坚决维护,在组织上自觉服从,在行动上紧紧跟随。通过持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,确保市委社工部的各项工作始终沿着正确
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象。三是创新党建活动。丰富党建活动形式,增强党建活动的吸引力和实效性。结合社会工作的特点,开展主题党日、志愿服务、结对帮扶等活动,让党员在实践中践行党的宗旨,服务人民群众。同时,利用互联网技术,开展线上党建活动,拓宽党员学习交流的渠道,提高党建工作的效率。
(二)优化服务质量,增进民生福祉。一是精准对接需求。深入了解群众的需求,通过社区调研、民意调查、群众反馈等方式,掌握群众在就业、教育、医疗、养老等方面的实际需求。根据需求制定服务计划,提供精准化的服务,提高服务的针对性和有效性。例如,针对老龄化社会的需求,加大对养老服务的投入,完善养老服务设施,提高养老服务质量。二是提升服务水平。加强社会工作人才队伍建设,提高服务人员的专业素养和服务能力。通过培训、考核、激励等措施,鼓励服务人员不断提升自己的业务水平。同时,引入先进的服务理念和技术,如大数据、人工智能等,优化服务流程,提高服务效率和质量。三是强化服务监督。建立健全服务监督机制,加强对服务过程和服务效果的监督。通过设立投诉举报电话、开展满意度调查等方式,广泛接受群众监督。对服务不到位、群众不满意的情况,及时进行整改,确保服务质量不断提升,切实增进民生福祉。
(三)推动改革创新,激发发展活力。一是创新工作理念。打破传统思维定式,树立创新发展理念。在社会工作中,积极探索新的工作模式和方法,如社区治理的多元合作模式、社会组织的孵化培育模式等。鼓励基层单位和工作人员勇于创新,敢于尝试,为社会工作的发展注入新的活力。二是完善政策制度。根据社会工作发展的新形势、新任务,及时完善相关政策制度。制定有利于社会工作发展的政策措施,在资金支持、人才培养、机构发展等方面给予政策倾斜。同时,加强政策的宣传和解读,确保政策能够落地见效。三是加强合作交流。加强与其他地区、其他部门的合作交流,学习借鉴先进经验和做法。积极开展区域合作,共同推进社会工作的发展。加强与高校、科研机构的合作,开展理论研究和实践探索,为改革创新提供理论支持和智力保障。
(四)加强队伍建设,打造过硬社工队伍。一是严格选人用人。坚持正确的选人用人导向,严格按照干部选拔任用的标准和程序,选拔政治素质高、业务能力强、工作作风实的干部。注重在基层一线和急难险重任务中培养选拔干部,让优秀干部脱颖而出。同时,加强对干部的日常监督管理,防止“带病提拔”“带病上岗”。二是加强教育培训。加大对社工队伍的教育培训力度,建立多层次、多形式的教育培训体系。开展入职培训、在职培训、专题培训等,不断提升社工的专业水平和综合素质。鼓励社工参加职业资格考试,提高持证上岗率,打造一支专业化的社工队伍。三是强化激励保障。建立健全激励保障机制,充分调动社工的工作积极性和创造性。完善薪酬待遇、职称评定、表彰奖励等制度,为社工提供良好的职业发展空间和待遇保障。关心关爱社工的工作和生活,营造良好的工作氛围,让社工安心工作、用心服务。
三、强化廉政建设,营造风清气正的政治生态
廉政建设是全面从严治党的重要内容,关系到党在人民群众中的形象和威望。我们要强化廉政建设,加强对权力运行的制约和监督,坚决反对腐败,营造风清气正的政治生态。
(一)加强廉政教育,增强廉洁意识。一是开展警示教育。定期开展警示教育活动,通过观看警示教育片、参观廉政教育基地、学习典型案例等方式,让党员干部深刻认识到腐败的危害,增强廉洁自律的自觉性。用身边事教育身边人,使党员干部引以为戒,时刻保持警醒。二是加强纪律教育。加强对党的纪律和规矩的教育,使党员干部熟悉纪律内容,明确行为底线。通过纪律培训、知识测试等方式,强化党员干部对纪律的理解和掌握。将纪律教育融入日常工作中,做到常抓不懈,让纪律成为不可触碰的高压线。三是弘扬廉政文化。积极弘扬廉政文化,营造浓厚的廉政氛围。通过开展廉政文化活动,如廉政征文、演讲比赛、文艺演出等,传播廉政理念,倡导廉洁风尚。在办公场所设置廉政文化宣传栏、张贴廉政标语等,让廉政文化深入人心。
(二)完善制度建设,规范权力运行。一是健全廉政制度。建立健全廉政制度体系,完善廉政风险防控机制。针对市委社工部的工作特点,制定廉政风险点排查和防控措施,对容易滋生腐败的重点领域和关键环节进行重点监控。加强对制度执行情况的监督检查,确保制度的权威性和严肃性。二是规范决策程序。严格规范决策程序,坚持民主集中制原则。重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金使用等,必须经过集体讨论决定,防止个人独断专行。建立决策失误责任追究制度,对决策失误造成严重后果的,依法追究相关人员的责任。三是加强政务公开。推进政务公开,提高工作透明度。将市委社工部的工作职责、工作流程、政策文件、资金使用等信息向社会公开,接受群众监督。通过政务公开,保障群众的知情权、参与权和监督权,防止权力滥用。
(三)加强监督检查,严肃执纪问责。一是强化政治监督。把政治监督摆在首位,加强对党中央及省委、市委决策部署落实情况的监督检查。重点检查在社会工作中是否坚持正确的政治方向,是否贯彻落实相关政策要求,是否存在形式主义、官僚主义等问题。对发现的问题及时督 ……
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