市直单位领导班子202x年民主生活会对照检查材料（四个带头）根据市委《关于召开202x年度民主生活会的通知》有关要求，局党组领导班子紧扣本次专题民主生活会主题，聚焦“四个带头”总体要求，坚持问题导向，认真学习研讨，开展谈心谈话，深入查摆和梳理班子自身存在的问题，深刻剖析原因，并提出整改方案，落实整改措施。
现对照检查如下：
一、存在的主要问题(一)带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。
一是理论学习的深度与持续性不足。
班子成员虽然积极参与各类政治理论学习活动，但学习深度和持续性仍有欠缺。
部分成员学习时浅尝辄止，对党的创新理论，如在学习党的二十大精神时，仅停留在通读文件，对其中关于高质量发展、共同富裕等重要论述，未能深入钻研其与实际工作的紧密联系，致使理论无法有效指导实践。
同时，学习计划执行不严格，常因工作冲突中断学习，难以形成系统知识体系。
二是政治敏锐性和鉴别力有待提升。
面对复杂多变的舆论环境，班子成员的政治敏锐性和鉴别力不足。
对网络上一些潜在的错误思潮和有害言论，不能及时察觉并抵制。
在某些涉及意识形态领域的热点事件中，未能迅速从政治高度分析问题，导致单位在舆论引导上反应迟缓，错过最佳引导时机，对单位形象造成一定负面影响。
三是大局意识有待进
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